Modificarea Codului Fiscal prin OUG 125/2011

          Incepand cu 1 ianuarie 2012, OUG nr. 125/2011 a adus o serie de modificari importante Legii nr. 571/2003 privind Codul Fiscal. Dintre acestea enumeram urmatoarele modificarile de interes general:
-    organele fiscale pot anula inregistrarea unei persoane ca platitoare de TVA in situatiile in care persoana:
•    este declarata inactiva;
•    a intrat in inactivitate temporara, inscrisa in registrul comertului;
•    asociatii si administratorii societatii sau persoana impozabila insasi au inscrise in cazierul fiscal infractiuni sau contraventii;
•    daca , in cazul persoanelor pentru care perioada fiscala este luna sau trimestrul, acestea nu au depus pe parcursul unui semestru calendaristic niciun decont de TVA;
•    daca in deconturile de taxa depuse pentru 6 luni consecutive in cursul unui semestru calendaristic, in cazul persoanelor care au perioada fiscala luna calendaristica si pentru doua perioade fiscale consecutive in cursul unui semestru calendaristic, in cazul persoanelor impozabile care au perioada fiscala trimestrul calendaristic, nu au fost evidentiate achizitii de bunuri/servicii si nici livrari de bunuri/prestari de servicii, realizate in cursul acestor perioade de raportare;
•    nu era obligata sa solicite inregistrarea sau nu avea dreptul sa solicite inregistrarea in scopuri de TVA;
•    solicita anularea ea insasi, daca nu a depasit plafonul de 35.000 euro;
-    cheltuiala privind combustibilul este deductibila 50%, pentru vehiculele rutiere motorizate care sunt destinate exclusiv transportului rutier de persoane, cu o greutate maxima autorizata care sa nu depașeasca 3.500 kg și care sa nu aiba mai mult de 9 scaune de pasageri, incluzand și scaunul șoferului, aflate in proprietatea sau in folosința contribuabilului. Pentru acest tip de vehicule, se poate deduce 50% din TVA la achizitie precum si 50% din TVA la achizitia combustibililor. Aceste ultime prevederi se aplica si pentru contravaloarea partiala a vehiculelor daca livrarea lor se produce dupa 1 ianuarie 2012.
-    cheltuiala privind combustibilul este deductibila integral in cazul in care vehiculele respective sunt:
•    vehiculele utilizate exclusiv pentru: intervenție, reparații, paza și protecție, curierat, transport de personal la și de la locul de desfașurare a activitații, precum și vehiculele special adaptate pentru a fi utilizate drept care de reportaj, vehiculele utilizate de agenți de vanzari și de agenți de recrutare a forței de munca;
•    vehiculele utilizate pentru transportul de persoane cu plata, inclusiv pentru activitatea de taxi;

•    vehiculele utilizate pentru inchirierea catre alte persoane, inclusiv pentru desfașurarea activitații de instruire in cadrul școlilor de șoferi.
-    se datoreaza contributii sociale pentru:
•    remuneratia administratorilor societatilor comerciale, companiilor/societatilor nationale si regiilor autonome, desemnati/numiti in conditiile legii;
•    remuneratia obtinuta de directorii cu contract de mandat si de membrii directoratului de la societatile comerciale administrate in sistem dualist, potrivit legii, precum si drepturile cuvenite managerilor, in baza contractului de management prevazut de lege;
•    sumele primite de reprezentantii in adunarea generala a actionarilor si in consiliul de administratie;
•    indemnizatiile lunare de neconcurenta prevazute in contractele individuale de munca.
-    nu se datoreaza contributii sociale pentru:
•    sumele primite de angajati pentru acoperirea cheltuielilor de transport si cazare precum si indemnizatia primita pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, in tara si in strainatate, in interesul serviciului, in limita a 2,5 ori indemnizatia acordata salariatilor din institutiile publice, precum si partea care depaseste aceasta limita in cazul angajatorilor persoane juridice si fizice platitoare de impozit pe profit si respectiv, impozit pe venit;
•    primele aferente asigurarilor profesionale, asigurarilor de pensii ocupationale, asigurarilor la un fond de pensii facultative si asigurarilor voluntare de sanatate, suportate de angajator pentru salariatii proprii, in limitele de deductibilitate prevazute de lege, dupa caz.